岗位职责：1、接单价格审核：负责抽审接单岗价格审核的准确性；2、BOM准确度审核：负责抽审BOM配备准确度、计划未领原因分析；3、合理控制库存物资安全性；4、定期检查现场物料浪费情况；5、对非计划领料把控；6、控制、顶用、处理，呆滞物料；7、对生产使用物料提前做好保障；8、根据安全生产需要编制劳保用品需求计划；9、每月25日做下月物资请购需求计划；10、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准；11、制定和执行部门工作计划，完善部门工作规范；12、制定、完善、落实6S工作；13、优化现有流程，对工作中发生的问题进行原因分析和制定防止对策；14、根据工作需要，合理调配内部人员工作岗位、工作内容；15、对内部人员工作技能培训、提升；16、报表更新、统计、上报；17、负责传达公司管理制度、公司文化；18、每月底对本部门人员绩效、考核考评；19、沟通解决本部门及外部门工作；20、部门文件管理。任职要求:1、同行业工作两年以上经验；2、具有管理协调能力，熟悉计划部工作流程。