工作内容：1、全面主持医院工作，主抓经营工作，保证完成集团下达的各项指标及经营目标；
2、负责医院各部门团队管理，做好各部门的协调、指导、检查、考核等工作；
3、组织制定医院总体发展规划、年度工作计划，组织实施医院财务预算的执行、使用方案，并向集团分管领导反馈、汇报；
4、指导、检查、督导全院各科室、各部门、各岗位的工作，保证医院正常、高效运转；
5、贯彻集团公司总体医疗管理方针政策，完善医疗管理体系和服务流程；
6、加强员工职业道德教育，提升医院服务质量，为广大群众创造良好就医环境；
7、维护集团品牌形象，加强医院文化建设，维护社会公共关系，树立医院良好形象。
职位要求：
1、在运营管理、人力资源管理、财务管理、市场营销管理方面，知识丰富并具实战经验，可承受较大工作压力；
2、具有团队合作及经营技巧，具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；
3、熟悉国家医疗有关政策、法律和法规；
4、具有医疗行业发展的瞻前意识，具有医院整体经营成功经历或者拥有星级酒店经营管理成功经验者优先。