1、收集所属区域市场状况，了解同行业竞争策略与消费有效需求，为公司商品的市场定位提供科学的决策依据。2、负责所属区域各类销售指标的达成，并且完成大区下达的渠道招商目标，包括新店以及KA客户。4、负责所属区域加盟店的日常管理、培训指导工作，并协助相关部门做好店铺设计、并协助营销推广方案的落地实施，确保公司各类运营政策及制度在门店的执行。5、负责所管辖区域新开门店的开业全程指导工作，包括首单陈列，商品及系统培训等，及其他开业相关工作，并且在开业指导过程中发现的问题及时解决和反馈，协调门店与公司之间存在的问题。6、按照巡店计划，到所属区域门店进行工作指导及督察工作，包括门店运营、货品陈列、销售礼仪及客诉处理等。7、确保各项促销政策清新、准确地传达到各个加盟商，对促销活动实施监控。8、解决加盟店存在的问题、与加盟商良好的沟通。9、对所属区域门店品牌形象进行监督管控。10、根据省级店面覆盖情况协助加盟部进行合理招商。11、各类销售原始资料的归类、整理、收集，及时编制销售统计报表和分析报告，汇报上级领导。任职要求：1、35岁以下，男女不限，形象气质佳。2、至少两年以上相关工作经验，经验尚浅可根据悟性和学习态度给予培养机会。3、熟练使用办公软件，具备零售行业销售指导、培训的能力，制定培训计划能力。4、具备较强的团队意识和团队协作精神，具备较强的沟通能力和敬业精神。5、能适应短期出差。