岗位职责：1.在上级的指导下，进行课程开发，确保课程计划符合教学需求；2.根据公司教学需求，在上级指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习渠道；3.了解学员需求，参与教学授课，编制授课讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善课程；4.配合安排的课外活动和市场部的推广活动。任职资格：1、专科以上学历；2、喜欢孩子，喜欢大自然；3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的课程研发能力、良好的演讲能力；4、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；5、熟练使用办公软件，可制作课件。