岗位职责：1.建立健全会所的工作流程和服务标准；2.配合经理抓好会所的日常管理工作，对上级安排的工作任务要按时、按质、按量完成；3.负责公司领导及客户的宴请和接待工作，全面落实服务规范，倾力提高服务质量，做到让宾客高兴而来满意而归；4.组织员工积极参加会所的行政例会、培训课程及公司组织的各项活动；5.抓好员工的纪律、卫生工作、服务态度及职业道德，理解员工思想状况、业务水平，有针对性地加强指导和管理，做好思想教育工作；6.检查规章制度和服务标准的执行情况，以身作则为下属树立良好的形象；7.及时向上司汇报会所的工作，传达公司的指示；8.完成上级交代的其它工作任务。任职要求：1、酒店管理、餐饮管理等相关专业大专及以上学历，餐饮行业管理岗位经验3年以上；3、年龄在28-35岁之间，形象气质佳；4、熟悉酒店管理学，掌握心理学、公共关系学方面的知识，熟悉星级酒店工作礼仪、礼节；5、有较强的组织、协调、沟通、领导能能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；6、有星级酒店与高级会所管理经验者优先考虑。