1、负责编制年度、季度、月度维修、维护保养计划，并组织协调、指导、监督维修人员落实计划执行；2、负责编制、修订设备、设施的日常使用维护的规程；3、负责设备技术改造的方案编制与设计、相关设备选型、安装、调试等工作；4、负责工厂已有设备的故障诊断，指导工厂设备维修人员对设备进行维修工作；5、负责对车间操作员工和设备维修员工进行设备方面技能培训；6、负责开展设备及基础设施的持续改善和革新工作；7、在上级指导下，完成其他工作任职要求：1、专科及以上，机械制造及自动化专业；2、吃苦耐劳，可接受单休工作制。3、可接收应届毕业生。