工作职责：1、贯彻落实公司的经营管理目标，并进行实施和检查，对辖区楼层在经营、管理、人事、商品等方面全权负责，在商场固定权限内有决策权。2、负责合同的签订与变更，与商户洽谈需符合商场经营要求。3、负责作出合理的进销存数据分析，及时布置、督促商户消化库存，帮助商户做好商品管理、品牌调整、销售改进工作。4、负责本楼层商户的接洽、谈判工作。5、负责本楼层商品价格、质量、陈列、卫生、服务、设施的检查工作，就商品、销售、人员、环境、服务等进行巡查，发现问题及时处理。6、负责新品牌的开发、调研、评定工作。有新商户入场或老商户更新改造对专柜进行装修时，审查装修方案，安排好入场装修手续的审批。7、不定时进行市场调差，随时掌握市场情况、竞争店动态并及时与负责经理沟通。8、根据月季年提交楼层经营情况分析，对经营布局、品种结构、市场定位的调整提出合理意见和建议。9、负责策划、执行企划活动并做活动后的分析工作。10、负责本楼层员工素质的提升和业务骨干的培养。11、负责本楼层商品售后服务、接待顾客投诉、退换货签字。12、主持楼层晨会，就工作情况和计划进行简要陈述，对销售任务完成情况进行分析。