1.   根据公司战略发展规划和布局，分阶段（年、季、月）制定相关选址计划，经上级领导批准后快速执行，完成选址目标；2.   负责公司旗下直营店、直营合伙人店的选址开发谈判，区域商圈的调研、数据分析、准确评估和确定新址；3.   根据店面运营情况，分析销售数据和预期目标之间差距，判断选址数据并总结选址经验调整店面选址数据;4.   根据公司相关政策和流程，负责新址谈判、签约、付款等相关的开发流程；5.   定期对市场进行摸排，确定优质的选址目标区域，并进行初期的沟通洽谈；6.   与业主及公司法务确认租赁合同条款等流程并执行合同签约；7.   负责审核房屋合法性，手续是否齐全，周边业态、房屋情况是否符合公司标准。8.   对新签合同内容、条款、费用等认真审核，如因审核不到位而发生的任何错误并造成损失的承担全部责任；9.   对选址专员提报的选址评估信息认真核实、分析、评估，务必确保符合公司选址要求，必要时需亲自去现场勘查；任职要求：1. 3年以上选址与拓展经营，有连锁品牌店铺选址经验者优先；2. 熟悉商铺租赁运作流程、门店装修、合同谈判、商圈规划知识； 3. 具有较强的沟通协调能力和独立谈判的能力； 4. 有较强的抗压能力，规划能力；