一、在公司总经理、副总经理的领导下，全面主持商场各项工作。
　　二、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护商场的正常经营秩序。
　　三、组织制定商场内部各项管理制度。
　　四、根据公司安排及商场实际情况制定本商场各项工作计划并组织实施。
　　五、分解落实商场销售指标和其它各项考核指标，并组织完成。
　　六、全面负责商场区域调整及品牌引进、调整工作。
　　七、及时掌握商场销售情况，并进行系统分析，定期向有关部门及领导汇报经营管理情况。
　　八、协调与供货商的工作关系，随时随季做好商品的调整与更换。
　　九、解决商场内重大顾客投拆，并按公司有关规定及时解决顾客退换货问题。
　　十、组织进行市场调研及现行管理模式的探讨，收集有关信息及合理化建议，对公司整体经营管理工作提出改进意见。
　　十一、监督商场内部财务管理，协同部会计及财务部做好对供货商的结款工作。
　　十二、组织商场会计人员审核各柜组帐务登记情况。
　　十三、落实公司大型公关与促销活动，组织本楼层品牌的促销活动。
　　十四、作为楼层安全、消防第一责任人，配合保障部保安队组织做好商场内部各项安全保卫消防工作。
　　十五、负责商场内财产的合理使用与调配。
　　十六、负责商场内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作。
　　十七、负责对员工思想文化、技术业务的指导教育，提高全体员工的整体素质，关心员工生活，做好思想工作。
　　十八、协调与公司其它商场、部门之间的工作关系。
　　十九、每月主持班前会不得少于8次，每班不少于4 次。
　　二十、完成领导交办的其它工作。工作时间：8：30-17：30